Anpassung - was ist das? Arten, Bedingungen und Anpassungsbeispiele

Anpassung ist die Fähigkeit eines lebenden Organismus, sich an veränderte Bedingungen der Außenwelt anzupassen. Durch diesen Prozess wird das menschliche Verhalten reguliert. Anthropologen und Psychologen glauben, dass die Gesellschaft dank dieses Mechanismus ein hohes Entwicklungsniveau erreichen konnte..

Es gibt verschiedene Arten der Anpassung: biologische, ethnische, psychologische, soziale

Grund Idee

Biologische Anpassung ist ein Phänomen, das einen Menschen und ein unvernünftiges Leben verbindet. Der Begriff wird verwendet, um die Fähigkeit zu bezeichnen, sich an sich ändernde äußere Bedingungen anzupassen. Sie berücksichtigen das Klima, innere Veränderungen im Körper, das Lichtniveau und Indikatoren für den Druck der Umwelt, das Feuchtigkeitsniveau und die erzwungene Einschränkung der Ausführung bestimmter Funktionen. Interne Veränderungen, an die Sie sich anpassen müssen, sind ebenfalls verschiedene Krankheiten..

Psychologische Anpassung ist der Prozess der Anpassung der Persönlichkeit an soziale Anforderungen, die Bedürfnisse von sich selbst, eine individuelle Reihe von Interessen. Soziale Anpassung beinhaltet die Assimilation von Normen, Werten, die für die Gemeinschaft relevant sind, in der sich eine Person befindet. Dies gilt nicht nur für eine große Gemeinschaft, sondern auch für kleine soziale Formationen, zum Beispiel eine Familie.

Phänomene des menschlichen Körpers

Beim Menschen hat die Natur einen großen Sicherheitsspielraum, der im Alltag nur in geringem Umfang genutzt wird. Es manifestiert sich in extremen Situationen und wird als Wunder wahrgenommen. Tatsächlich ist das Wunder uns selbst inhärent. Anpassungsbeispiel: Die Fähigkeit von Menschen, sich an ein normales Leben anzupassen, nachdem ein großer Teil der inneren Organe entfernt wurde.

Die natürliche angeborene Immunität während des gesamten Lebens kann durch eine Reihe von Faktoren gestärkt oder umgekehrt durch einen unangemessenen Lebensstil geschwächt werden. Leider ist die Abhängigkeit von schlechten Gewohnheiten auch ein Unterschied zwischen einer Person und anderen lebenden Organismen..

Manifestationen und Lernen

Soziale Anpassung ist ein Phänomen, das beobachtet werden kann, indem die Entwicklung der Interaktion zwischen einer Person und ihren Mitmenschen verfolgt wird. Um die Anpassungsfähigkeit beurteilen zu können, muss die kräftige Aktivität des Einzelnen beobachtet werden. Der soziale Aspekt des betrachteten Phänomens impliziert die Fähigkeit zu studieren, zu arbeiten, Beziehungen zu anderen Menschen aufzubauen und die Verhaltenslinie anzupassen, wobei die Erwartungen und Anforderungen anderer Teilnehmer an der Gesellschaft berücksichtigt werden.

Jeder Organismus passt sich während seiner Existenz den äußeren Bedingungen an. Dieser Prozess ist kontinuierlich und läuft vom Moment des Beginns der Existenz bis zum biologischen Tod. Ein Aspekt des Anpassungsprogramms ist das Lernen. Darin werden drei Unterarten unterschieden: reaktiv, operant, kognitiv.

Moderne Methoden

Blau in der Psychologie - die Bedeutung, für die es eine Lieblingsfarbe ist

Heute wird angenommen, dass der Anpassungsprozess einen Zeitraum von 1 Monat bis eineinhalb Jahren dauert. Jede einzelne Organisation analysiert, welche Art von Anpassung stattfindet und welche Arten davon am effektivsten sind. Die heute gebräuchlichste Methode ist das Mentoring. Ein Anfänger erhält also eine Person, die sich organisatorischer Probleme und Nuancen bewusst ist. Die Interaktion mit einem Mentor hilft einem Neuling, sich schnell in die natürlichen Bedingungen des Unternehmens zu integrieren. Dies betrifft nicht nur professionelles Verhalten, Lernformen und Arbeitsmethoden, sondern auch das Kennenlernen von Mitarbeitern und das Vertrauen in die Beziehungen zu ihnen auf Serviceebene.

Eine weitere Möglichkeit zur beschleunigten Anpassung ist das Training oder das sogenannte Coaching. Trainings können sowohl Einzel- als auch Gruppenschulungen sein, wobei letztere anhand eines lebendigen Beispiels die Bedeutung positiver kollektiver Beziehungen zeigen. In anderer Weise wird dieser Prozess als Seminar bezeichnet, das in drei verschiedenen Varianten durchgeführt wird: im Klassenzimmer, per E-Mail oder über Webinare (Online-Seminar).

Coaching ist Training. Ein Coach, der auch Trainer ist, verfügt über tiefes psychologisches und soziales Wissen und hat eine klare Vorstellung von menschlichem Verhalten, insbesondere in einer bestimmten Organisation. Es ist bemerkenswert, dass der Coach möglicherweise nicht zu den Mitarbeitern der Organisation gehört, aber über genügend Kenntnisse und Fähigkeiten verfügt, um sie auf den neu angekommenen Mitarbeiter zu übertragen. Normalerweise ist das Coaching individuell, dh die Arbeit wird persönlich mit einem Anfänger erledigt.

Und wenn im Detail?

Die Besonderheiten der Anpassung des reaktiven Typs erklären sich aus der Fähigkeit des Organismus, auf äußere Faktoren zu reagieren. Während der Interaktion tritt eine allmähliche Sucht auf..

Die Operantenanpassung ist viel komplizierter als das oben beschriebene reaktive Verfahren. Es ist realisierbar, wenn das Individuum die Möglichkeit hat, zu interagieren und zu experimentieren, wobei die Reaktion des umgebenden Raums beobachtet wird. Auf diese Weise können Sie kausale Zusammenhänge identifizieren. Weit verbreitetes Ausprobieren ist das klassische Beispiel für diese Anpassung. Dies schließt auch Beobachtungen und die Bildung von Antworten ein.

Menschliche Anpassung durch kognitives Lernen beinhaltet die Identifizierung eines kausalen Zusammenhangs zwischen Situationen mit einer anschließenden Bewertung dessen, was geschieht. Dazu ist es notwendig, die bisherigen Erfahrungen analysieren zu können und die möglichen Folgen von Handlungen vorhersehen zu können. Kognitives Lernen umfasst latentes Lernen, Einsicht, Denken und die Bildung psychomotorischer Fähigkeiten.

Haare wackeln


0 Die ältesten Huftiere in Nordamerika, die letzten aus der Familie der Gabelböcke, die einst 70 Arten zählten, sind für sich einzigartig. Und sie sind auch Silbermeister im Tierlauf: Sie beschleunigen auf 67 km / h, nur an zweiter Stelle nach Geparden in der Geschwindigkeit. Das Wichtigste ist jedoch, dass Gabelböcke extrem entwickelte Muskeln haben, und unter ihnen gibt es spezielle, mit denen Sie den Neigungswinkel des Haares relativ zur Haut ändern können. Wenn es kalt ist, legen Gabelböcke ihre Wolle horizontal, wenn es heiß ist und abkühlen muss, kräuseln sie ihre Haare. Dieses adaptive System hilft Gabelhörnern in Zeiten der Gefahr: Nachdem eines der Tiere eine Bedrohung bemerkt hat, die auf dem Streamer steht, kräuselt es die Haare seines weißen "Spiegels" - die Flecken um den Schwanz. Andere Mitglieder der Herde bemerken das Signal des Wächters und machen ihren Hintern ebenfalls pelzig, um andere zu warnen. Dieses Alarmschild ist mit bloßem Auge in mehr als 4 km Entfernung zu sehen.

Training: Was passiert??

Ein klassisches Beispiel für Anpassung ist das Lernen durch Ausprobieren. Es ist sowohl in der menschlichen Gesellschaft als auch in Tieren weit verbreitet. Das Objekt, das zum ersten Mal auf ein Hindernis stößt, versucht damit umzugehen. Ineffektive Aktionen werden verworfen, früher oder später wird die optimale Lösung gefunden.

Eine Reaktion zu bilden ist etwas Training. Diese Anpassung setzt eine Belohnung für eine angemessene Reaktion voraus. Die Belohnung kann physisch und emotional sein. Einige Psychologen sind fest davon überzeugt, dass die Anpassung von Kindern auf diese Weise am effektivsten ist. Sobald das Baby lernt, Geräusche auszusprechen, freuen sich andere über sein Geplapper. Dies ist besonders ausgeprägt bei der Mutter, die denkt, dass das Kind sie anruft.

Beobachtung ist eine andere Art zu lernen. Die soziale Aktivität des Menschen ist weitgehend auf diese Weise organisiert - der Einzelne beobachtet, wie sich andere verhalten. Durch die Nachahmung lernt eine Person. Die Besonderheit ist, dass das Verständnis der Bedeutung von Handlungen und ihrer Abläufe nicht vorausgesetzt wird.

Die Anpassung des Menschen ist einer der wichtigen Mechanismen, die es einem lebenden Organismus ermöglichen, unter den Bedingungen zu leben, unter denen er lebt. Auffällige Beispiele für ein negatives Ergebnis sind Tiere, die als Spezies sterben, wenn sie nicht an neue klimatische Bedingungen angepasst sind. Dinosaurier starben aus, weil ihre Organismen nicht an die veränderten Bedingungen angepasst waren. So ist es auch mit einem Menschen: Wenn er sich nicht auf allen Ebenen anpasst, beginnt er in diesem Fall zu sterben.

Psychische Störungen können als eine Art Fehlanpassung einer Person bezeichnet werden. Die Psyche hat die idealste Option zur Anpassung durch die Entstehung der Krankheit gefunden. Solange ein Mensch lebt, bleibt er krank. Die Lebenserwartung bei Fehlanpassung ist deutlich reduziert.

Wie lange leben Menschen, die sich an ihre Umgebung angepasst haben? Es hängt alles von der Dauer der Funktionalität ihres Körpers sowie von der Fähigkeit ab, Situationen zu vermeiden, in denen sie sich schlecht anpassen können.

Je mehr ein Mensch für die Schwierigkeiten und Veränderungen in seinem Leben bereit ist, desto günstiger wird die Vorhersage seines Lebens. Es versteht sich, dass absolut alle Menschen in die materielle Welt kommen, ohne sich daran anzupassen. Das Bedürfnis zu lernen, auf zwei Beinen zu gehen und eine menschliche Sprache zu sprechen, ist eine der ersten Notwendigkeiten, die uns dazu bringen, uns anzupassen..

Für den größten Teil seines Lebens wird ein Mensch gezwungen sein, sich anzupassen. Dies hängt nicht mehr mit natürlichen, sondern mit sozialen Faktoren zusammen. Veränderungen in der Umwelt, in Freunden, in Politik und Wirtschaft sowie in den Lebensbedingungen lassen Menschen neue Wege finden, um die Harmonie auf physiologischer und psychologischer Ebene aufrechtzuerhalten. Dies ist eine natürliche Notwendigkeit für jedes Lebewesen, wenn er nicht ein "Ausgestoßener" der Gesellschaft und ein Objekt werden will, das zerstört werden sollte.

Was ist sonst noch möglich??

Die stellvertretende Anpassung beinhaltet die Assimilation eines bestimmten Verhaltensmodells, das Verständnis seiner Relevanz und die Konsequenzen der durchgeführten Handlungen. Normalerweise wird eine solche Anpassung beobachtet, nachdem man die Verhaltensmodelle berühmter und berühmter, erfolgreicher Personen kennengelernt hat. Einige ahmen Filmfiguren oder Personen nach, die sie kennen.

Die latente Anpassung basiert auf dem Empfang von Signalen aus der Umgebung. Einige von ihnen werden verwirklicht, andere werden undeutlich wahrgenommen, und wieder andere werden vom Bewusstsein überhaupt nicht wahrgenommen. Das Gehirn bildet eine kognitive Weltkarte, in der das Individuum überleben muss, und bestimmt, welche Reaktion auf die Situation in der neuen Umgebung optimal ist. Diese Entwicklung der Anpassung wird durch die Durchführung von Kot mit Ratten bestätigt, die in der Lage sind, den Weg zur Nahrung durch das Labyrinth zu finden. Insbesondere lehrten Wissenschaftler zuerst die Straße und überfluteten dann das Labyrinth mit Wasser. Das Tier bekam immer noch Futter, obwohl es gezwungen war, andere motorische Reaktionen dafür zu verwenden..

Anpassung an den Lebensraum

  • Erleuchtung. Bei Pflanzen handelt es sich um separate Gruppen, die sich im Bedarf an Sonnenlicht unterscheiden. Lichtliebende Heliophyten leben gut in offenen Räumen. Im Gegensatz zu ihnen - Sciophyten: Pflanzen von Walddickichten gedeihen in schattigen Gebieten. Unter den Tieren gibt es auch Individuen, deren physiologische Anpassung auf einen aktiven Lebensstil in der Nacht oder im Untergrund ausgelegt ist..
  • Lufttemperatur. Im Durchschnitt wird für alle Lebewesen, einschließlich des Menschen, die optimale Temperaturumgebung als Bereich von 0 bis 50 ° C angesehen. Es gibt jedoch Leben in fast allen Klimaregionen der Erde..

Entgegengesetzte Beispiele für die Anpassung an abnormale Temperaturen werden nachstehend beschrieben..

Arktische Fische gefrieren nicht aufgrund der Produktion eines einzigartigen Frostschutzproteins im Blut, das das Gefrieren des Blutes verhindert.

Die einfachsten Mikroorganismen finden sich in hydrothermalen Quellen, deren Wassertemperatur einen Siedegrad überschreitet..

Hydrophytische Pflanzen, dh solche, die im oder in der Nähe von Wasser leben, sterben selbst bei leichtem Feuchtigkeitsverlust ab. Xerophyten hingegen sind dafür geeignet, in trockenen Regionen zu leben und bei hoher Luftfeuchtigkeit zu sterben. Bei den Tieren hat die Natur auch daran gearbeitet, sich an Wasser und wasserlose Umgebungen anzupassen..

Abschließende Überlegung

Eine der Methoden des Lernens in der Anpassung ist die Einsicht. Der Begriff wird normalerweise verwendet, um eine Situation zu bezeichnen, in der eine Person zu verschiedenen Zeitpunkten Daten empfängt, die dann zu einem einzigen Bild geformt werden. Die resultierende Karte wird verwendet, wenn es notwendig ist, unter Anpassungsbedingungen zu überleben, dh in einer Situation, die für den Einzelnen völlig neu ist. Einsicht ist bis zu einem gewissen Grad ein kreativer Prozess. Die Lösung erscheint in der Regel unvorhersehbar, spontan, ist originell.

Das Denken ist eine weitere relevante Anpassungsmethode. Sie greifen darauf zurück, wenn es keine vorgefertigte Lösung gibt. Ein Versuch mit möglichen Fehlern scheint eine ineffektive Option zu sein. Das Ergebnis, das die Argumentation des Einzelnen erhält, wird in Zukunft verwendet, um aus verschiedenen Situationen herauszukommen..

Arbeiten im Team: Funktionen

Die Personalanpassung ist für jeden Unternehmensleiter ein äußerst wichtiger Aspekt der internen Richtlinien. Mit einer unverantwortlichen Einstellung zu diesem Thema wird die Fluktuation hoch und eine aktive Entwicklung des Unternehmens ist nahezu unmöglich. Es ist für einen Manager nicht immer möglich, mit neuen Mitarbeitern umzugehen - dieser Ansatz ist nur in kleinen Unternehmen anwendbar. Stattdessen müssen Sie Standard-Best Practices entwickeln, damit sich die neue Person in das Unternehmen einfügt..

Anpassung ist die Bekanntschaft des Einzelnen mit der internen Organisation, der Unternehmenskultur. Der neue Mitarbeiter muss sich an die geäußerten Anforderungen anpassen und sich in das Team integrieren.

Personalanpassung ist die Anpassung neuer Menschen an die Bedingungen des Arbeitsprozesses und den Inhalt der Arbeit, an das soziale Umfeld am Arbeitsplatz. Um den Prozess zu vereinfachen, müssen Sie darüber nachdenken, wie Sie das Treffen mit Kollegen und Verantwortlichkeiten vereinfachen können. Anpassung setzt die Kommunikation der im Team akzeptierten Stereotypen des Verhaltens voraus. Die Verantwortung des neuen Mitarbeiters besteht darin, sich zu assimilieren, sich an die Umgebung anzupassen und gemeinsame Ziele und persönliche Interessen zu identifizieren.

Theorie…

Die Anpassungsbedingungen, die Regeln dieses Prozesses und die Merkmale, die seinen Verlauf bestimmen, sind mehr als einmal Gegenstand des Studiums der prominenten Köpfe unserer Welt geworden. Im Ausland wird Eysencks Definition derzeit am häufigsten verwendet, ebenso wie erweiterte Versionen, die von seinen Anhängern erstellt wurden. Bei diesem Ansatz wird davon ausgegangen, dass Anpassung als ein Zustand der Erfüllung der Bedürfnisse eines Objekts und einer Umgebung sowie als ein Prozess behandelt wird, in dem eine solche Harmonie erreicht wird. Anpassung bedeutet also ein harmonisches Gleichgewicht zwischen Natur und Mensch, Individuum und Umwelt..

Es wird angenommen, dass die psychologische Anpassung am Arbeitsplatz eine Änderung des Prozesses zur Bekanntmachung eines neuen Mitarbeiters mit seinen Verpflichtungen und mit dem gesamten Unternehmen mit sich bringt. Der Prozess muss den Anforderungen der Umgebung untergeordnet werden.

Die Anpassung des Personals ist, wenn wir uns aus den Schlussfolgerungen in den Arbeiten von Jegorshin ergeben, die Anpassung des Teams an die Umweltbedingungen außerhalb und innerhalb des Unternehmens. Die Anpassung eines Mitarbeiters ist das Ergebnis des Anpassungsprozesses einer Person an Kollegen und den Arbeitsplatz..

Wer ist für den Prozess verantwortlich?

In der heutigen Zeit wird eine spezielle Person, ein Mentor oder ein Psychologe für den Anpassungsprozess eingestellt. Die Verantwortung liegt nicht nur bei ihm, sondern auch bei den Menschen um ihn herum. Eine freundliche Haltung gegenüber einem Neuling ermöglicht es ihm, sich schneller niederzulassen, wenn ihn sowohl Drohungen als auch Einschüchterungen zum Verlassen zwingen können. Darüber hinaus hängt vieles von der Person selbst ab, die sich anpassen muss. Übermäßige Sturheit kann ihrerseits schaden, und der Arbeitgeber stellt einfach einen anderen Kandidaten ein..

Anpassung ist ein biologischer oder psychologischer Prozess, bei dem sich eine Person an bestimmte Bedingungen in den Lebensbereichen gewöhnt. Es beginnt in den ersten Minuten der Geburt eines Menschen und setzt sich fast während seiner gesamten Existenz fort. Sie müssen sich an Wetterveränderungen, soziale Probleme, Arbeit usw. anpassen. Manchmal benötigen Sie Hilfe von außen, sei es psychologisch oder von Angehörigen.

... Und üben

So kam es, dass in unserem Land Anpassung oft mit einer Probezeit gleichgesetzt wird, aber in Wirklichkeit sind diese Konzepte unterschiedlich. Die Anpassung für einen Mitarbeiter dauert 1-6 Monate. Die Probezeit beträgt ein Vierteljahr. Eine Anpassungsphase ist für jede Person erforderlich, ein Jobtest ist jedoch nicht immer erforderlich.

Während des Tests wird besonderes Augenmerk auf die Professionalität des Mitarbeiters und seine Fähigkeit zur Erfüllung von Verpflichtungen gelegt. Anpassung besteht aus zwei Komponenten: Professionalisierung und Einbeziehung in die Mikrosozialität.

Obwohl Anpassung und Bewährung keine identischen Konzepte sind, können sie nicht als inkompatibel bezeichnet werden. Wenn der Vertrag während der Beschäftigung die Notwendigkeit einer Probezeit festlegt, überlagern sich Prüfung und Anpassung.

Bei einem neuen Job versucht eine Person, die internen Beziehungen des Unternehmens einzugehen. Gleichzeitig muss er verschiedene Positionen einnehmen, die durch charakteristische Verhaltensregeln gekennzeichnet sind. Ein neuer Mitarbeiter ist ein Kollege, ein Untergebener für jemanden, vielleicht eine Führungskraft, sowie ein Mitglied einer sozialen Formation. Es ist notwendig, sich so verhalten zu können, wie es eine bestimmte Position erfordert. Gleichzeitig muss der neue Mitarbeiter seine eigenen Ziele verfolgen und die Zulässigkeit dieses oder jenes Verhaltens im Hinblick auf persönliche Prioritäten berücksichtigen. Wir können über das Verhältnis von Anpassung, Arbeitsbedingungen und Motivation sprechen.

Kollektive Waffe


0 Asiatische Ameisen der Art Polyrhachis bihamata haben scharfe Haken an ihren Köpfen, um Raubtiere abzuschrecken: Sobald ein Tier ein Insekt berührt, durchbohrt es seine Haut. Ameisen leben zusammen in Baumstämmen und, wenn Probleme die gesamte Kolonie bedrohen, haken sie sich ein und bilden eine einzige Masse, die durch ihr Aussehen Tiere abschreckt. Normalerweise vermeiden es Raubtiere, tausend bewaffnete Ameisen gleichzeitig mit Haken aufzunehmen, aber sie können sie nicht einzeln fangen..

Die Nuancen der Frage

Je erfolgreicher die Anpassung ist, desto mehr entsprechen die für eine Person und ein Team relevanten Werte und Normen einander. Dies ermöglicht es einem Individuum, die Merkmale einer neuen Umgebung für ihn schnell zu akzeptieren und besser zu verstehen und zu assimilieren..

Wissenschaftler sagen, dass Sie mindestens 8 Wochen damit verbringen müssen, sich an neue Bedingungen zu gewöhnen, um das Beste aus Ihren Kräften und Fähigkeiten herauszuholen. Es dauert 20 Wochen für mittelständische Mitarbeiter und 26 Wochen oder mehr für das Management. Bei der Auswahl der Länge des Anpassungszeitraums innerhalb des Unternehmens sollte berücksichtigt werden, dass ein Vierteljahr ein ziemlich langer Zeitraum ist. Wenn während dieser Zeit keine Rückkehr von der eingestellten Person erfolgt, ist sie für das Unternehmen kaum geeignet.

Gleichzeitig sollte nicht vergessen werden, dass ein Vierteljahr ein Zeitraum ist, der für viele nicht ausreicht, um erfolgreich Kontakte zu knüpfen. Dies liegt in der Schwierigkeit, die im Unternehmen verabschiedeten Werte und Verhaltensregeln zu assimilieren. Folglich ist es für eine Person schwierig, Vollmitglieder eines Teams zu werden. Die Hauptaufgabe des Leiters besteht darin, zwischen Anpassung und Prüfung zu unterscheiden und zu erkennen, dass der Gewöhnungsprozess nicht sofort stattfinden kann. Es besteht aus aufeinanderfolgenden Etappen und erstreckt sich über eine lange Zeit.

Die Relevanz der Anpassung am Arbeitsplatz wird übrigens durch Statistiken belegt. Wie die Forscher feststellten, treffen bis zu 80% der Arbeitnehmer, die in der ersten Jahreshälfte nach der Beschäftigung gekündigt haben, eine solche Entscheidung in den ersten 14 Tagen ab dem Datum ihres Amtsantritts..

Kinder: besonderes Alter, besondere Einstellung

Die Anpassung der Kindheit ist ein besonders heikles Thema. In der Regel treten Probleme erst auf, wenn ein Kind in einen Kindergarten oder Kindergarten geschickt werden muss. Mit der Zeit wird es Zeit, das Kind zur Schule zu bringen, und Eltern und Kinder haben erneut Anpassungsprobleme. Die ersten Tage sind die schwierigsten. Um dieses Stadium zu erleichtern, müssen die Besonderheiten des Alters des Babys berücksichtigt werden. Psychologen, die sich auf die Probleme der Anpassung von Kindern an Bildungseinrichtungen spezialisiert haben, helfen den Eltern.

Die Besonderheit der Anpassung im Kindergarten ist zunächst die Fülle negativer Emotionen. Babys neigen dazu, launisch zu sein und zu weinen und zu wimmern. Der negative Zustand einiger drückt sich in Angst aus - das Kind hat Angst vor unbekannten, neuen Menschen, insbesondere vor Erwachsenen. Stress kann Ärger hervorrufen. Aggression gegen irgendjemanden und alles ist möglich. Einige Kinder zeigen während der Anpassungsphase depressive Zustände, Lethargie, Lethargie.

Um den Übergang etwas zu glätten, sollten positive Emotionen bereitgestellt und für das Kind mit einem neuen Ort verbunden werden. Eine reichliche Option ist die Auswahl von Anreizen, Spielen und Belohnungen, die das Baby für angemessenes Verhalten erhält. Im Laufe der Zeit werden negative Emotionen vollständig positiven weichen. Die Eltern sollten darauf vorbereitet sein, dass das erste Mal, wenn das Kind das Kinderbetreuungszentrum besucht, schlecht schläft, auch wenn solche Schwierigkeiten zuvor noch nicht beobachtet wurden. Unruhiger Schlaf, Erwachen in Tränen oder Schreien ist ein Problem, das sich am Ende der Anpassungsphase selbst erschöpft.

Merkmale der Anpassungsperiode

Die soziale Anpassung von Kindern in der Zeit, in der sie eine Bildungseinrichtung besuchen, führt normalerweise zu einer Verschlechterung des Appetits. Psychologen erklären dies durch einen atypischen, ungewöhnlichen Geschmack von Lebensmitteln, eine neue Diät. Stress stört die Rezeptoren, die für die Wahrnehmung des Geschmacks verantwortlich sind. Wenn sich der Appetit wieder normalisiert, können Sie sicher davon sprechen, dass Sie sich erfolgreich an einen neuen Ort gewöhnt haben..

Manchmal stellen Eltern fest, dass die Anpassung in der Kindheit mit einer vorübergehenden Verschlechterung des Wortschatzes einhergeht. Psychologen erklären dies durch die Tendenz einer Person, die einfachsten verbalen Konstruktionen in einer schwierigen Stresssituation zu verwenden, wenn es notwendig ist, sich an eine neue Umgebung zu gewöhnen. Bis zu einem gewissen Grad ist dies ein Abwehrmechanismus. Keine Panik: Wenn die Anpassung normal verläuft, nimmt der Wortschatz mit der Zeit wieder zu und die Sprachfunktionalität wird vollständig wiederhergestellt.

Eine weitere Manifestation der Anpassung ist eine Schwächung der Aktivität, ein Wunsch zu lernen, eine Abnahme der Neugier. Der gehemmte Zustand wird bis zum Ende der Gewöhnungsperiode durch normale Aktivität ersetzt. Darüber hinaus geht der erste Monat des Besuchs einer neuen Einrichtung in der Regel mit einer Verschlechterung des Zustands des Immunsystems einher. Viele sind anfällig für Erkältungen. Die Ursachen der Krankheit sind psychologischer, viel seltener physiologischer Natur. Unter dem Einfluss von Stress schwächt sich die Abwehr des Körpers ab, die Fähigkeit, aggressiven Faktoren zu widerstehen, nimmt ab. Sobald die emotionale Stabilität erreicht ist, lässt die Neigung zur Krankheit nach.

Nutzen und Schaden

Sie sollten Ihr Kind nicht zu früh in eine Bildungseinrichtung schicken. Selbst wenn das Kind die Anpassung normal tolerieren kann, hilft ein zu frühes Absetzen von der Mutter nichts Gutes. Wissenschaftler haben herausgefunden, dass der Besuch des Kindergartens im Alter von zwei Jahren garantiert starken Stress verursacht, der die Physiologie und Psyche des Babys beeinträchtigt. Diese Praxis kann zu neurotischen Reaktionen führen, da das Alter noch zu jung ist, um von der Mutter getrennt zu werden, um schmerzlos zu sein. Folglich entwickelt sich das Baby langsam, die Qualität der erworbenen Fähigkeiten wird ebenfalls geringer..

Das Kind kann die Eltern nicht angemessen kontaktieren und ihnen vertrauen, da die Verbindung zu früh unterbrochen wurde und nicht stärker wurde. Im Laufe der Jahre werden die Probleme immer schlimmer und Babys haben Probleme mit der Interaktion mit Gleichaltrigen. Mit vier Jahren bilden Kinder Gruppen zum Spielen, und bis dahin ist es vorzuziehen, alleine zu spielen. Wenn sich das Kind zu früh im kollektiven Umfeld befindet, kann es sich nicht angemessen entwickeln. Oft wirkt sich dies negativ auf die Sprachfunktionen aus..

Schutzfärbung

Die Schutzfärbung ist sehr wichtig für Tierarten, die keinen wirksamen Schutz gegen Raubtiere haben. Dank ihr werden Tiere am Boden weniger sichtbar. Zum Beispiel sind weibliche Vögel, die Eier inkubieren, vom Hintergrund des Gebiets kaum zu unterscheiden. Die Vogeleier sind auch farblich passend zum Gelände gefärbt. Grundfische, die meisten Insekten und viele andere Tierarten haben eine schützende Färbung. Im Norden ist eine Weiß- oder Hellfärbung häufiger, die zur Tarnung im Schnee beiträgt (Eisbären, Schneeeulen, Polarfüchse, Baby-Flossenfüßer - Robben usw.). Eine Reihe von Tieren entwickelte eine Färbung, die durch abwechselnde helle und dunkle Streifen oder Flecken gebildet wurde, wodurch sie in Büschen und dichten Dickichten (Tiger, junge Wildschweine, Zebras, Sikahirsche usw.) weniger auffielen. Einige Tiere können je nach Bedingungen (Chamäleons, Tintenfische, Flunder usw.) sehr schnell ihre Farbe ändern..

Gefahren und Anpassung

In einigen Fällen empfehlen Ärzte, frühzeitige Besuche in einer Bildungseinrichtung zu unterlassen. Sie sollten das Baby nicht zu früh an einen solchen Ort schicken, wenn das Baby zu früh geboren wird, zu klein oder sehr schwer, wenn das Baby kurz nach der Geburt sehr krank ist. Zu den Risikofaktoren, aufgrund derer die Anpassung kompliziert ist, gehören künstliche Ernährung und Passivrauchen, die materielle Situation der sozialen Zelle.

Wenn ein Kind eine Einrichtung besucht, besteht die erste Schwierigkeit für ihn und seine Eltern darin, sich an das Regime anzupassen. Restrukturierung ist nicht einfach. Um den Prozess zu vereinfachen, lohnt es sich, sich im Voraus mit der Funktionsweise der ausgewählten Einrichtung vertraut zu machen und rechtzeitig vor dem ersten Besuch ein geeignetes Regime zu üben. Psychologen und Kinderärzte empfehlen, den Tagesablauf des Kindes stundenweise festzulegen und den Zeitplan sorgfältig einzuhalten.

Der Nachtschlaf verdient besondere Aufmerksamkeit. Schlafmangel führt zu neurotischen Störungen, was die Anpassung lang und schmerzhaft macht. Sie können dies minimieren, wenn Sie jeden Abend zur gleichen Zeit ins Bett gehen und gut gelaunt aufwachen..

Einfrieren oder sterben!


0 Nicht alle Tiere fliehen in einem Moment der Gefahr. Es gibt auch besondere List: Sie haben gelernt, sich als tot auszugeben, damit Raubtiere sie für Aas halten. Somit kann ein verwundetes oder stark verängstigtes Opossum den Tod gekonnt nachahmen. Er fällt nicht nur und liegt regungslos da - seine Augen glasieren, Schaum fließt aus seinem Mund und die Analdrüsen geben ein Geheimnis mit einem widerlichen Geruch ab. Nachdem Raubtiere den Körper einer imaginären Leiche beschnuppert haben, gehen sie in der Regel. Sie sagen, dass das Opossum so an das Bild gewöhnt ist, dass es bewegungslos bleibt, selbst wenn Sie es mit Ihrem Fuß berühren oder an einen anderen Ort bewegen. Erst nach einiger Zeit wird er zur Besinnung kommen und weglaufen. Das gleiche Talent zum "Sterben" besitzt eine Schweineschlangenschlange aus der bereits geformten Familie: Wenn sie bedroht ist, dreht sie ihren Bauch hoch und friert ein.

Was ist Anpassung - Art, Zweck und Anwendungsbereiche (Biologie, Psychologie, Personalanpassung)

Hallo, liebe Leser des Blogs KtoNaNovenkogo.ru. Der Begriff Anpassung wird in verschiedenen Bereichen verwendet (Biologie, Psychologie, Soziologie usw.).

Es ist sehr vielfältig und wirft daher eine Reihe von Fragen auf, darunter die Hauptfrage - worum geht es?.

Heute werden wir über Anpassung, ihre Arten, den Umfang des Begriffs und die Bedeutung der Anpassung in den Prozessen der natürlichen Selektion sprechen.

Anpassung ist.

Wenn wir in einfachen Worten darüber sprechen, was Anpassung ist, können wir uns auf ein Wort beschränken - „Anpassung“. So wird dieser Begriff aus dem Lateinischen übersetzt..

Es geht um die Anpassung eines Menschen als Lebewesen an die Umweltbedingungen. Der Anpassungsprozess beginnt in der ersten Lebensminute eines Menschen, wenn er den ersten Atemzug macht, und endet zum Zeitpunkt des Todes..

Die folgenden Wörter sind Synonyme für "Anpassung": Training, Anpassungsfähigkeit, Vereinfachung, Anpassung, Veränderung, Akklimatisation, Anpassung, Gewöhnung.

Das Phänomen der Anpassung zielt darauf ab, seine Hauptaufgabe zu erfüllen - die Aufrechterhaltung der Homöostase. Letzteres ist wiederum ein permanenter (ununterbrochener) Prozess zur Regulierung des Gleichgewichts im Körper, um zu überleben. In diesem Fall meinen wir mit dem Organismus die Einheit von Körper und Psyche..

Zum Beispiel gewöhnt sich eine Person daran, unter bestimmten Bedingungen zu leben - Menschen, Klima, Arbeit usw. Wenn sich diese Bedingungen ändern, muss er sich an die Neuheit gewöhnen: um seine alten Gewohnheiten wieder aufzubauen, neue Qualitäten und Verhaltensweisen zu erwerben und seinen Lebensstil im Allgemeinen zu ändern. Und das alles, um sich in allen Aspekten wohl zu fühlen..

Ein weiteres Beispiel für Anpassung: Wenn Sie aus einer Bauchlage abrupt aufstehen möchten, dreht sich höchstwahrscheinlich Ihr Kopf. Dies geschieht, weil das Blut zu den unteren Extremitäten fließt: Der Blutfluss zum Herzen nimmt an Volumen ab, der Druck sinkt.

Um Schwindel zu beseitigen, "holt" der Körper den Druck durch Vasokonstriktion auf, das Herz beginnt häufiger zu schlagen, um den Körper an eine neue Position des Körpers anzupassen. Nach einigen Sekunden verschwinden alle unangenehmen Empfindungen.

Anpassung in Biologie und Psychologie

Das Phänomen der Homöostase wurde zunächst nur aus biologischer Sicht untersucht: Wissenschaftler untersuchten, wie der Körper die Konstanz des inneren Lebens aufrechterhält.

Anpassung in der Biologie ist ein Prozess, der darauf abzielt, die oben genannte Konsistenz unter sich ändernden äußeren Bedingungen sicherzustellen..

Wenn Sie beispielsweise daran gewöhnt sind, in einem Gebiet mit niedrigen Temperaturen zu leben und dann in ein Land mit heißem Klima zu ziehen, können Sie sich unwohl fühlen (Verletzung der Homöostase). Alle physiologischen Ressourcen werden verwendet, um das Gleichgewicht wiederherzustellen.

In wenigen Tagen wird der Körper seine Aktivität unter den vorhandenen Bedingungen neu organisieren - er wird sich an das Klima gewöhnen (Akklimatisation wird stattfinden) und Ihre Gesundheit wird sich verbessern (die Homöostase wird wiederhergestellt).

Jean Piaget übertrug später die Theorie der Anpassung von der Biologie auf die Psychologie. Aus seiner Sicht ist Anpassung in der Psychologie ein Prozess, der zwei Möglichkeiten zur Regulierung der mentalen Homöostase umfasst:

    Assimilation - die Einführung externer Faktoren in die interne Umgebung. Wenn Sie beispielsweise etwas sorgfältig studieren und in der Praxis anwenden, wird Wissen assimiliert - es wird in Ihre kognitive Sphäre aufgenommen..

Oder ein Beispiel mit Assimilation im Kontext der Erziehung - was die Eltern ihrer Kinder lehren, wird verschoben und wird in Zukunft zu ihren Einstellungen; Unterkunft - eine Veränderung der eigenen Erkenntnisse durch ein Individuum für ein erfolgreiches Leben in der Umwelt. In diesem Fall gewöhnt sich eine Person nicht an das, was ist, sondern verändert sich selbst, baut das, was bereits ist, wieder auf - entwickelt neue Verhaltensweisen und Reaktionen.

Wenn eine Frau zum Beispiel Mutter wird, ändert sie viele ihrer Gewohnheiten..

Psychologische Anpassung ist also ein gleiches Verhältnis zweier Vektoren menschlicher intellektueller Aktivität.

Arten der Anpassung

Wie oben erwähnt, ist Anpassung die Anpassung einer Person an die Umwelt..

Die moderne Wissenschaft identifiziert 5 Arten des betrachteten Phänomens:

    Biologisch - Anpassung an äußere Bedingungen im Evolutionsprozess (was ist das?) Durch Veränderung des Stoffwechsels und der Funktionen von Organen. Zum Beispiel hatten die frühesten Menschen, die in freier Wildbahn lebten, ein Gehirnvolumen von etwa 550 Quadratzentimetern.

Physiologische Anpassung ist die Umstrukturierung organischer Funktionen entsprechend Veränderungen in der Umwelt. Ein Beispiel ist die visuelle Anpassung: Wenn Sie nachts das Licht ausschalten, sehen Sie in den ersten Minuten nichts.

Dann werden sich Ihre Augen an die Dunkelheit gewöhnen und Sie werden beginnen, zwischen Möbeln und Gegenständen um Sie herum zu unterscheiden. Darauf kann auch die oben diskutierte Akklimatisation zurückgeführt werden. Soziopsychologisch - die Einbeziehung einer Person in die Gesellschaft (Familie, Klasse, Team, Gemeinschaft usw.). Im Prozess des adaptiven Verhaltens passt sich ein Individuum an soziale Normen und Regeln an, nimmt Werte und moralische Prinzipien an und verschmilzt harmonisch mit einem neuen Raum.

Ein Beispiel hierfür ist die Situation, in der ein Kind in einen Kindergarten gebracht wird. Zuerst kommt die Mutter mit dem Baby für ein paar Stunden in die Gruppe, lässt ihn dann für die gleiche Zeit mit den Kindern allein, dann nimmt die Zeit im Garten zu.

So lernt das Kind allmählich, in einem Team ohne Mutter zu sein, und gewöhnt sich an die festgelegten Regeln. Berufliche Anpassung - persönliche Einhaltung des Berufs (Arbeitstätigkeit), Aufbau harmonischer Beziehungen zu Tätigkeiten und Kollegen. Während des Anpassungsprozesses kann jedoch eine Anpassungskrise auftreten, die mit einer Diskrepanz zwischen Erwartungen und Realität verbunden ist..

In diesem Fall benötigt eine Person möglicherweise die Hilfe eines Psychologen oder Mentors, um bequemer in das berufliche Umfeld einzutreten. Personalanpassung - Bekanntschaft neuer Mitarbeiter mit den Bedingungen, Normen, Regeln und Aufgaben der Arbeit, Infusion in das gebildete Team.

Dies ist eine wichtige Phase, die von allen Arbeitgebern berücksichtigt werden muss: Ein neuer Arbeitnehmer kann schlechte Leistungen nicht aufgrund mangelnder Kenntnisse, sondern aufgrund des Stresses zeigen, den eine neue Situation für ihn mit sich bringt.

Anpassungsfähigkeit

Es ist wichtig zu beachten, dass Menschen in jeder Form unterschiedliche Anpassungsgrade haben können. Je höher dieses Niveau, desto wohler fühlt sich ein Mensch im Leben..

Sie macht leicht neue Bekanntschaften, sie meistert schnell in einem neuen Team, an einem neuen Ort, schmerzlos und macht schnell Veränderungen auf persönlicher und beruflicher Ebene durch..

Eine geringe Anpassungsfähigkeit führt zu individuellem seelischem Leiden. Besonders empfindliche Naturen können aufgrund der Unverträglichkeit von Neuheiten sogar körperlich krank werden..

Wenn jedoch die Möglichkeit, die Situation für sich selbst zu ändern, nicht vorgesehen ist, wird sich eine Person im Laufe der Zeit an das anpassen, was sie hat - sie wird einen optimalen Verhaltensstil für sich selbst finden. Dies ist eine natürliche Entwicklung der Veranstaltung.

In dem Fall, in dem sich ein Individuum nicht an die Lebensumstände anpassen kann und sie lange Zeit auf jede mögliche Weise widersteht, besteht das Risiko einer Neurose (was ist das?) - einer reversiblen psychischen Störung.

Interessanterweise stellen neurotische Symptome auch eine Anpassung dar, jedoch in perverser Form. In diesem Fall wird der Person entweder durch Ändern der stressigen Umstände oder durch Akzeptieren geholfen..

Anpassung was ist

Anpassung (lateinisch adapto - ich adaptiere) - der Prozess der Anpassung an sich ändernde Umweltbedingungen.

Soziale Anpassung - den Prozess der aktiven Anpassung des Einzelnen an die Bedingungen des sozialen Umfelds; Art der Interaktion des Individuums mit dem sozialen Umfeld.

Die Anpassung erfolgt auf drei Ebenen: physiologisch, psychologisch und sozial. Auf physiologischer Ebene bedeutet Anpassung die Fähigkeit des menschlichen Körpers, seine Parameter innerhalb der Grenzen zu halten, die für ein normales Leben erforderlich sind, wenn sich die äußeren Bedingungen ändern (Homöostase). Auf psychologischer Ebene stellt die Anpassung den normalen Betrieb aller mentalen Strukturen unter dem Einfluss externer psychologischer Faktoren sicher (fundierte Entscheidungen treffen, die Entwicklung von Ereignissen vorhersagen usw.)..

Die soziale Anpassung gewährleistet die Anpassung einer Person an das vorherrschende soziale Umfeld durch die Fähigkeit, aktuelle soziale Situationen zu analysieren, sich ihrer Fähigkeiten im aktuellen sozialen Umfeld bewusst zu werden und ihr Verhalten in Übereinstimmung mit den Hauptzielen der Aktivität aufrechtzuerhalten. Es gibt zwei spezielle Formen der sozialen Anpassung: abweichend (Anpassung an die vorherrschenden sozialen Bedingungen unter Verstoß gegen die in der Gesellschaft akzeptierten Werte und Verhaltensnormen); pathologisch (Anpassung an das soziale Umfeld durch den Einsatz pathologischer Verhaltensformen, die durch funktionelle psychische Störungen verursacht werden).

Psychologische Anpassung - es ist der Prozess der psychologischen Einbeziehung des Individuums in die Systeme sozialer, sozialpsychologischer und beruflicher Bindungen und Beziehungen bei der Erfüllung der entsprechenden Rollenfunktionen

Professionelle Anpassung - Es ist der Prozess, in dem eine Person in den Beruf eintritt und ihre Interaktionen mit dem beruflichen Umfeld harmonisiert

Mitarbeiteranpassung Ist ein Prozess der aktiven, gegenseitigen Anpassung des Mitarbeiters und der Organisation, basierend auf der schrittweisen Entwicklung des Mitarbeiters in den neuen beruflichen, sozialen, organisatorischen und wirtschaftlichen Arbeitsbedingungen.

Personalanpassung

Personalanpassung ist der Prozess der Einbeziehung neuer Mitarbeiter in die Organisation, bei dem die in der Unternehmenskultur verankerten Regeln und Vorschriften, die Methoden der beruflichen Tätigkeit und die Einbeziehung informeller Verbindungen in das System bekannt sind.

Der Prozess der Personalanpassung hat immer bestimmte Zeitintervalle, die als Maß für den Erfolg dienen. Es setzt voraus, dass eine Person in der Lage ist, schnell ihren "Platz" im sozialpsychologischen Raum der Organisation zu finden, was es ihr ermöglicht, sich angemessen und effektiv an gemeinsamen organisatorischen Aktivitäten zu beteiligen. Ein Spezialist, der in der Anpassungsphase "überfällig" war und keine Beziehungen zu Kollegen aufgebaut hat, wird zum Ausgestoßenen im Arbeitskollektiv. Die Unmöglichkeit einer angemessenen Einbeziehung in organisatorische Aktivitäten bestimmt das niedrige Niveau seiner moralischen und materiellen Vergütung, mangelnde soziale Anerkennung usw..

Personalanpassung ist der Prozess, bei dem neue Mitarbeiter in ein Team aufgenommen und mit den Besonderheiten der Arbeit vertraut gemacht werden.

Ziele und Vorgaben der Personalanpassung in der Organisation

  1. Beschleunigung der Einführung von Neulingen.
  2. Reduzierte Mitarbeiterfluktuation.
  3. Motivation der Mitarbeiter für effektive, qualitativ hochwertige Arbeit, maximale Rendite und Steigerung der Arbeitsproduktivität.
  4. Teamzusammenhalt.

Der Personaldienst, der Leiter der Struktureinheit, in der der neue Mitarbeiter arbeitet, ist für die Organisation des Personalanpassungssystems und dessen Implementierung verantwortlich..

Personalanpassungsphasen

Jedes Unternehmen hat sein eigenes Personalanpassungsprogramm. Der Personalanpassungsprozess umfasst in der Regel folgende Phasen:

  1. Vorbereitende.
    In dieser Phase wird der Neuankömmling den Mitarbeitern des Unternehmens, der Organisation seines Arbeitsplatzes, der Ernennung eines Kurators und der Dokumentation vorgestellt. Es kann auch die Kenntnis der Unternehmensgeschichte, ihrer Struktur, Mission, Ziele und Vorgaben, Produkte, Normen, Verfahren und Regeln der Unternehmenskultur umfassen.
  2. Ausbildung.
    Diese Phase beinhaltet die theoretische Vorbereitung auf die Hauptaufgabe und die direkte Kenntnis ihrer funktionalen Verantwortlichkeiten und Anforderungen.
  3. Praktische Aufgaben.
    Dem Anfänger wird angeboten, sich zunächst als Beobachter und dann unabhängig dem eigentlichen Workflow anzuschließen.
  4. Entscheidung über die Probezeit.
    In dieser Phase werden die Ergebnisse der Arbeit des neuen Mitarbeiters zusammengefasst, seine Stärken und Schwächen, Erfolge und Misserfolge analysiert und eine Entscheidung über sein zukünftiges Schicksal getroffen - er hat die Probezeit erfolgreich bestanden und arbeitet weiter oder hat ihn gescheitert und verlässt das Unternehmen.

Methoden zur Personalanpassung

    • Mentoring (Unterstützung eines Neulings, um den Überblick zu behalten, sich dem Team anzuschließen und einen erfahreneren Mitarbeiter in der Anfangsphase seiner Arbeit zu beraten).
    • Schulungen und Seminare (mit dem Ziel, bestimmte Fähigkeiten des Mitarbeiters zu entwickeln: Kommunikation, Beherrschung des Redens, Schulung zur Vorbereitung von Präsentationen, Verhaltensregeln in Stresssituationen und Entwicklung von Widerstand gegen sie usw.)
    • Gespräch (persönliches Gespräch eines neuen Mitarbeiters mit einem Personalmanager, einem direkten Vorgesetzten, einem Personalfachmann, bei dem Neuankömmlinge Antworten auf ihre Fragen erhalten).
    • spezielles Programm (Rollenspiele, speziell entwickelte Programme zur Stärkung des Teamgeistes, Teambildung).
    • Exkursion (Einführung in die strukturellen Abteilungen der Organisation, ihr Territorium, Bekanntschaft mit der Geschichte des Unternehmens, seiner Mitarbeiter, Unternehmenskultur).
    • Befragung (einem neuen Mitarbeiter wird angeboten, nach der Anpassungsphase und nach Ablauf der Probezeit einen Feedback-Fragebogen auszufüllen).
    • andere Methoden (Zertifizierung, Prüfung, Schulung, Anfängertag, Firmenveranstaltungen usw.)

Arten der Personalanpassung

    Es gibt folgende Arten der Arbeitsanpassung des Personals:
    • professionelle Anpassung.
      Dies beinhaltet die Beherrschung seiner Spezialität durch einen neuen Mitarbeiter, den Erwerb und die Verbesserung der erforderlichen beruflichen Fähigkeiten und Fertigkeiten. Die berufliche Anpassung des Personals hängt von der Lernfähigkeit des Anfängers, dem Ausbildungsstand seines Arbeitsplatzes und der Bereitstellung der erforderlichen Arbeitsmaterialien ab.
    • sozialpsychologische Anpassung.
      Diese Art der Berufsberatung und Anpassung des Personals impliziert die Aufnahme in ein neues Team, die Anpassung an das Management, die Kollegen, die in der Organisation festgelegten Normen und Verhaltensregeln.
    • organisatorische Anpassung.
      Basierend darauf, den Mitarbeiter mit der Stellenbeschreibung vertraut zu machen und den Platz seiner Position in der Organisationsstruktur des Unternehmens und die Rolle im Produktionsprozess zu verstehen.

Der Einsatz professioneller und psychologischer Anpassungen im Komplex führt zum erfolgreichen Abschluss der Probezeit eines neuen Mitarbeiters und spart die Kosten der Organisation für die Suche, Schulung und Bewertung von Personal.

Anpassung

Anpassung

Politikwissenschaft: Referenzwörterbuch

der Prozess der Interaktion eines Individuums oder einer sozialen Gruppe mit dem sozialen, politischen und wirtschaftlichen Umfeld; umfasst die Assimilation der Normen und Werte der Umwelt im Prozess der Sozialisierung sowie die Veränderung und Transformation der Umwelt in Übereinstimmung mit den neuen Bedingungen und Zielen der Tätigkeit.

Modernes Wirtschaftswörterbuch. 1999

(aus dem Lateinischen adaptatio - Adaption)

Anpassung des Wirtschaftssystems und seiner einzelnen Subjekte, der Arbeitnehmer, an die sich ändernden Bedingungen des äußeren Umfelds, der Produktion, der Arbeit, des Austauschs und des Lebens. Beispielsweise ist es beim Übergang von einer zentralisierten Wirtschaft zu einer Marktwirtschaft erforderlich, Unternehmen und ihre Mitarbeiter an ein Marktumfeld und an Marktbeziehungen anzupassen..

Wörterbuch der militärischen Begriffe

Anpassung des menschlichen Körpers an die Auswirkungen neuer Reize an die veränderten Aktivitäts- und Lebensbedingungen im Allgemeinen. Die Haupttypen von A. umfassen biologische, physiologische, psychologische und soziale. Und es hat seine eigenen Besonderheiten und manifestiert sich weitgehend in militärischen Aktivitäten..

Wörterbuch der sprachlichen Begriffe

(Latin adaptatio - anpassen, anpassen). Anpassung des Textes für unzureichend vorbereitete Leser (z. B. "Aufhellen" des Textes eines literarischen und künstlerischen Werks für Anfänger zum Erlernen von Fremdsprachen).

Anfänge der modernen Naturwissenschaft. Thesaurus

(aus lat. adaptare - zu adaptieren, spät lat. adaptatio - adaptation) - Anpassung der Funktionen und Struktur des Organismus an die Existenzbedingungen infolge eines Komplexes von morphophysiologischen, Verhaltens-, Populations- und anderen Merkmalen einer biologischen Spezies. Der Prozess der Entwicklung von Anpassungen wird auch als Anpassung bezeichnet. Es gibt zwei Gruppen von Anpassungen: Anpassung (z. B. Anpassung des Auges, um Objekte in unterschiedlichen Entfernungen klar zu sehen) und evolutionäre Anpassung (aufgrund natürlicher Selektion)..

Anthropologisches Erklärungswörterbuch

(von lat. adaptare to adapt) - Anpassung der Struktur und Funktionen des Körpers an die Umgebungsbedingungen (Prozess und Ergebnis dieses Prozesses). Wird normalerweise als erblich festgelegte Anpassung verstanden, die sich von der Akklimatisation unterscheidet. Der Begriff hat je nach Kontext viele Bedeutungen (Einzelheiten siehe Thema 9)..

Funktionelle Anpassung eines Organismus oder einer Population an die Umwelt. Anpassung ist das Ergebnis eines evolutionären Wandels (insbesondere natürlicher Selektion)..

Pädagogisches terminologisches Wörterbuch

(aus dem Lateinischen adaptatio - anpassen, anpassen; adaptio - anpassen, anpassen)

Während des Schulprozesses geben die Schüler A. an Bildungsaktivitäten weiter. Eine besondere Spannung des Organismus wird sowohl bei Erstklässlern als auch in der 5. Klasse während der Pubertät beobachtet (siehe Wachstumsschub in der Pubertät), wenn neue sozial bedingte Anforderungen eine unspezifische, stressige Reaktion des Körpers des Kindes hervorrufen.

Die Verstöße von A. gelten als Voraussetzungen für die Entwicklung verschiedener pathologischer Zustände. Einige Kinder entwickeln schlechte Gewohnheiten: Saugen an Fingern, Stiften, Nägelkauen usw. Bei instabilem A. bekommen Kinder häufiger Erkältungen, ihr Körpergewicht nimmt ab usw..

A. Die akademische Belastung der Schüler hängt von internen (endogenen) Faktoren (Alter, Gesundheitszustand, individuelle typologische Eigenschaften, körperliche Entwicklung, funktionelle Veränderungen im Körper im Zusammenhang mit der Pubertät) und von externen (exogenen) Faktoren (Lebensbedingungen in der Familie) ab. korrekte tägliche Routine, Ernährung, Organisation von Schulungen in der Schule und zu Hause usw.). Zu Beginn eines jeden Studienjahres kommt es zu einer vorübergehenden Fehlanpassung der Studierenden, das übliche Arbeitsstereotyp wird nach 3-6 Wochen und nach den Ferien - innerhalb einer Woche - wiederhergestellt. In Zeiten von Fehlanpassungen nimmt die Leistung ab, Müdigkeit setzt schnell ein, es herrscht eine ungünstige Art von biologischen Rhythmen der wöchentlichen und täglichen Dynamik von mentalen Leistungsindikatoren vor, und es wird eine geringe Genauigkeit der Aufgabenleistung festgestellt. Schulkinder mit Anzeichen einer instabilen Fehlanpassung oder Abwesenheit von A. sind einem Risiko für neuropsychische und somatische Erkrankungen ausgesetzt und müssen pädagogisch, psychologisch und medizinisch korrigiert werden..

(Bim-Bad B. M. Pädagogisches Enzyklopädisches Wörterbuch. - M., 2002. S. 11-12)

die Fähigkeit des Körpers, sich an verschiedene Umweltbedingungen anzupassen. A. basiert auf den Reaktionen des Körpers, die darauf abzielen, die Konstanz seiner inneren Umgebung aufrechtzuerhalten. A. sorgt für normale Entwicklung, optimale Leistung und maximale Lebenserwartung des Organismus unter verschiedenen Umweltbedingungen. In der pädagogischen Praxis ist es wichtig, die Besonderheiten des A.-Prozesses des Kindes in Bezug auf die veränderten Lebensbedingungen und Aktivitäten beim Eintritt in eine öffentliche Bildungseinrichtung (Kindergarten, Schule) und beim Eintritt in ein neues Team zu berücksichtigen.

(Glossar der modernen Bildung. Herausgegeben von V. I. Astakhova und A. L. Sidorenko. - Kharkov, 1998. S. 9)

Ein Mehrkomponentenprozess, der die Entwicklung des Themas sicherstellt und drei relevante Merkmale umfasst:

Erstens der Prozess der Anpassung des Themas an die neue Umgebung,

zweitens das Gleichgewichtsverhältnis zwischen Subjekt und Umwelt,

drittens das Ergebnis des Anpassungsprozesses.

(Chernik B.P. Effektive Teilnahme an Bildungsausstellungen. - Nowosibirsk, 2001. S. 126)

der Prozess und das Ergebnis, dass das Individuum ein soziales Wesen wird.

(Pädagogik. Lehrbuch. Hrsg. Von L. P. Krivshenko. - M., 2005. S. 414)

Anpassung der Persönlichkeit an Veränderungen im Bildungsprozess.

(Gorlushkina N. N. Pädagogische Softwaretools. - SPb., 2002. S. 135)

Siehe auch Lehreranpassung, Schulanpassung

Wörterbuch der soziolinguistischen Begriffe

Anpassung des Trägers (Kollektiv von Trägern) der ethnischen Kultur und der ethnischen Sprache an die Bedingungen eines anderen sozialen, ethnischen, kulturellen und sprachlichen Umfelds, üblicherweise beim Wechsel des Wohnortes. Dies führt zur Entwicklung einer individuellen und (oder) kollektiven Zweisprachigkeit, zu einem Sprachwechsel, zu einer Veränderung oder Bildung eines doppelten kulturellen und sprachlichen Bewusstseins, zum Erwerb neuer Verhaltensfähigkeiten, einschließlich Sprache. Dazugehörigen Unterscheiden Sie zwischen sprachlicher, sozialer, kultureller (wie Akkulturations-) Anpassung, je nachdem, welcher der Aspekte der Veränderung des Bewusstseins und des Verhaltens des Individuums (Kollektiv) die semantische Betonung ist. Zum Beispiel die Anpassung russischer Auswanderer an die Bedingungen eines neuen Wohnsitzlandes.

Siehe auch: Akkulturation, Assimilation, Inkulturation, Einbürgerung, Sprachwechsel

Wörterbuch der Antonyme der russischen Sprache

Wörterbuch der wirtschaftlichen Begriffe

(aus dem Lateinischen adaptatio - Adaption)

Anpassung des Wirtschaftssystems und seiner einzelnen Subjekte, Arbeitnehmer an die sich ändernden Bedingungen der äußeren Umwelt, Produktion, Arbeit, Austausch, Leben. Beispielsweise ist es beim Übergang von einer zentralisierten Wirtschaft zu einer Marktwirtschaft erforderlich, Unternehmen und ihre Mitarbeiter an ein Marktumfeld und an Marktbeziehungen anzupassen..

Naval Dictionary

die Anpassungsfähigkeit des Organismus, die Persönlichkeit an die Auswirkungen neuer Reize oder veränderter Aktivitäts- und Lebensbedingungen im Allgemeinen. Das Konzept der Anpassung erstreckt sich auf komplexe technische automatische Steuerungssysteme..

Glossar der Umweltbegriffe und -definitionen

Anpassung des Organismus an bestimmte Umweltbedingungen aufgrund eines Komplexes von Merkmalen - morphologisch, physiologisch, verhaltensbezogen. Infolge von A. entstehen ökologische Gruppen von Organismen: die hygrophilen Hydrophyten und die Xerophyten der "trockenen Käfer"; Pflanzen, die schattenresistent sind und für eine normale Entwicklung volles Sonnenlicht benötigen; Tiere, die in Wäldern oder Sümpfen leben, sind nachtaktiv oder tagaktiv. A. erklärt die unterschiedliche Zusammensetzung der Biota von Ökosystemen unter verschiedenen ökologischen Bedingungen. A. ist am wichtigsten für die Erfahrung ungünstiger Bedingungen. Daher haben Tiere drei Hauptrichtungen für A: Vermeidung ungünstiger Bedingungen (Migration von Vögeln, nomadische Migration von Hirschen und anderen Huftieren auf der Suche nach Nahrung, Eingraben in Sand, Boden oder Schnee usw.); Übergang in einen Zustand suspendierter Animation - eine starke Abnahme der Aktivität lebenswichtiger Prozesse (Ruhephasen bei Wirbellosen, Beendigung der Reptilienaktivität bei niedrigen Temperaturen, Winterschlaf von Säugetieren usw.); die Entwicklung von Anpassungen für das Leben unter ungünstigen Bedingungen (Wolle und Unterhautfett bei Tieren, sparsame Verwendung von Wasser bei Tieren von Wüsten usw.). Pflanzen führen einen anhängenden Lebensstil und daher sind für sie nur zwei Optionen für A möglich: eine Abnahme der Intensität lebenswichtiger Prozesse in ungünstigen Zeiträumen (Abfallen von Blättern, Überwinterung im Stadium der im Boden vergrabenen Organe - Zwiebeln, Rhizome, Knollen sowie Samen und Sporen) oder eine Zunahme der Resistenz auf nachteilige Faktoren (siehe Patient, Explerent). In Organismen entwickelt sich A. zum Einfluss biotischer Faktoren (siehe [ref] Beziehung "Raubtier - Beute" [/ ref], [ref] Beziehung "Parasit - Wirt" [/ ref]). Infolgedessen berücksichtigt A. die positiven Beziehungen von Organismen - Gegenseitigkeit und Kommensalismus (siehe auch Koadaptation). A. in verschiedenen Gruppen von Organismen werden mit unterschiedlichen Raten produziert. A. tritt am schnellsten bei Insekten auf, die sich innerhalb von 10 bis 20 Generationen an die Wirkung eines neuen Insektizids anpassen können, was das Versagen der chemischen Kontrolle der Populationsdichte von Insektenschädlingen erklärt. Gegenwärtig ist das Prinzip eines adaptiven Ansatzes in der Pflanzen- und Tierzucht weit verbreitet, bei der das A. von Organismen auf ungünstige Umweltbedingungen ansteigt..

Erklärendes landwirtschaftliches Wörterbuch

Anpassungsfähigkeit von Rassen und Sorten an Boden- und Klimabedingungen.

Glossar der Selbstmordbegriffe

ein Zustand dynamischer Konformität, Gleichgewicht zwischen einem lebenden System (Mensch) und der äußeren Umgebung. Die Fähigkeit eines lebenden Organismus, sich an Veränderungen in der Umwelt und an äußere (innere) Existenzbedingungen anzupassen, indem die physische Homöostase erhalten und aufrechterhalten wird. Anpassung ist die Hauptlebensweise und das Überleben eines Organismus (einer Spezies).

Eine spezifische Form der Anpassung ist für einen Menschen die sozialpsychologische Anpassung, die seine persönliche Entwicklung durch gezielte, aktive Interaktion mit natürlichen und sozialen Existenzbedingungen sicherstellt..

EMERCOM Glossar

Anpassung der Struktur und Funktionen des Körpers, seiner Organe und Zellen an die Umweltbedingungen. Es ist ein einziger Prozess, der die Mechanismen aller strukturellen Ebenen umfasst: von molekular über mental bis sozial. Es gibt verschiedene Arten von Anpassungsreaktionen - Zellen, Gewebe, ein einzelnes Organ, ein separates Organsystem, ein ganzer Organismus, psychologische, verhaltensbezogene, soziale. Eine entscheidende Rolle bei der Optimierung des A.-Prozesses spielen der mentale Zustand sowie die moralischen und willkürlichen Eigenschaften einer Person. Einer der führenden Orte gehört zu den neuropsychischen Mechanismen. A. nicht nur in der Anfangsphase des Anpassungsprozesses, sondern auch in der sozialen Anpassung einer Person an sich ändernde Lebensbedingungen, auch infolge eines Notfalls. Sie sind ein notwendiges Element der allgemeinen Anpassung eines Menschen, bestimmen nicht nur sein Verhalten, seine geistige Stabilität, sondern auch die Bildung eines Mikrokollektivs, Beziehungen zwischen Menschen, optimale Leistung sozialer Funktionen.

Philosophisches Wörterbuch (Comte-Sponville)

Ändern, was veränderbar ist, wenn man mit dem konfrontiert wird, was nicht veränderbar ist. Descartes lehrt beispielsweise, dass es einfacher ist, Ihre Wünsche zu ändern als die bestehende Weltordnung. Ein intelligenter Marxist würde sagen, es sei einfacher, die Gesellschaft zu verändern als die menschliche Natur.

Deshalb ist das Leben eine Anpassung an das Gesetz der Realität, das besagt: Veränderung oder Tod.

Enzyklopädie "Biologie"

Anpassung eines Organismus, einer Population oder einer biologischen Art an die Umweltbedingungen. Beinhaltet morphologische, physiologische, Verhaltens- und andere Veränderungen (oder deren Kombination), die das Überleben unter diesen Bedingungen sicherstellen. Anpassungen werden in reversible und irreversible unterteilt. Die ersteren sind kürzer und beeinflussen den Prozess der natürlichen Selektion nicht (z. B. eine vorübergehende Zunahme der Intensität der Kontraktion des Herzens einer Person oder eines Tieres während des Laufens, das Welken eines Blattes mit Feuchtigkeitsmangel und seine Rückkehr in seinen vorherigen Zustand, wenn es damit gesättigt ist). Letztere, erblich bedingt, durch natürliche Selektion fixiert, werden zu einem Arten- oder Populationsmerkmal (z. B. ein Saiga-Stamm, der während eines schnellen Laufs Staub filtert, ein modifiziertes Kaktusblatt - ein Dorn, der die Transpiration unter Wüstenbedingungen verringert). Erbliche Anpassungen umfassen auch verschiedene Arten der Färbung - Schutz, Warnung usw..

Erklärendes Übersetzungswörterbuch

1. Empfang zum Erstellen von Korrespondenzen durch Ändern der beschriebenen Situation, um den gleichen Effekt auf den Rezeptor zu erzielen.

2. Anpassung wird normalerweise als eine Vielzahl von Verarbeitungen des Textes verstanden: Vereinfachung seines Inhalts und seiner Form sowie Verkürzung des Textes, um ihn für die Wahrnehmung durch Leser anzupassen, die nicht bereit sind, ihn in seiner ursprünglichen Form kennenzulernen.

3. Anpassung des Textes für unzureichend geschulte Leser. Zum Beispiel "Erleichterung" des Textes einer literarischen und künstlerischen Arbeit für Anfänger, um Fremdsprachen zu lernen.

Begriffe und Konzepte der Linguistik. Syntax: Referenzwörterbuch

(lat.: adaptatio - Anpassung

) Beherrschen, Anpassen eines fremdsprachigen Wortes an das System einer neuen Sprache dafür.

1) semantisch;

2) Grafik;

3) phonetisch;

4) orthoepisch;

5) Rechtschreibung;

6) Wortbildung;

7) Grammatik usw..

Thesaurus des russischen Geschäftsvokabulars

Syn: adaptiv, süchtig

enzyklopädisches Wörterbuch

(aus dem Mittelalter Lat. adaptatio - Anpassung), in der Biologie - eine Reihe von morphophysiologischen, Verhaltens-, Populations- und anderen Merkmalen einer biologischen Spezies, die die Möglichkeit eines spezifischen Lebensstils von Individuen unter bestimmten Umweltbedingungen bieten. Der eigentliche Prozess der Entwicklung von Anpassungen wird als Anpassung bezeichnet. In der Physiologie und Medizin bezieht sich auch auf den Prozess der Sucht.

Ozhegov Wörterbuch

ANPASSUNG und gut.

1. Anpassung des Körpers an sich ändernde äußere Bedingungen.

2. Vereinfachung des Textes für weniger vorbereitete Leser.

| adj. adaptiv, oh, oh (auf 1 Wert) und adaptiv, oh, oh. Adaptives automatisches Steuersystem (neu: selbstanpassend; speziell). Anpassungsfähigkeit des Körpers.